メインコンテンツまでスキップする

採用担当メッセージ

Message

当社は組込みシステムに特化したエンジニアリング会社です。組込みシステムは、自動車・家電製品・OA機器などの機能を実現するためのシステムで、LSI(大規模集積回路)とそのLSI上で動作する組込みソフトで構成されます。
当社は、エンベデッドソリューション(組込みソフト開発)と、LSIソリューション(半導体設計)の両方のエンジニアリングが行える数少ない会社であり、大規模開発や先端技術開発においてもプロの技術者集団として、お客様と共にモノづくりを進めています。
当社は新卒採用にJOBマッチング面談を実施しており、エンベデッドソリューションと、LSIソリューションのいずれかの職種選択が可能です。

エンベデッドソリューション(組込みソフト開発)

採用担当:岩崎 克実

自動車・家電製品・OA機器などの皆さんの身近にある電気製品の性能を最大限に引き出し、高付加価値を与えるのが組込みソフトです。
昨今、組込み機器がインターネットにつながるようになってきたことで、様々なシーンでの利用が増え、組込みソフトの重要度が更に増しています。

組込みソフト開発は、ハードウェアからアプリケーションまで様々な知見が必要で高いスキルが求められるため、当社のようなエンジニアリング会社が開発を請負っています。
業務ソフト開発とは異なり、手で触れて見れるモノの開発のため自分が作成したプログラムで製品が稼働しているという充実感や、高い要求をクリアした時の達成感、お客様の喜ぶ声を聞けた時など、やりがいを感じる瞬間となるでしょう。

当社は、様々な組込みソフトウェア開発に携わっているため幅広く先端技術を有しており、高い専門性を持ったプロフェッショナルを育てる人材育成制度も充実してます。
皆さんのスキルアップをチームでバックアップしていきます。設計、プログラミングという“モノづくり”に興味のある方、是非、私たちと一緒に活躍してみませんか!

LSIソリューション(半導体設計)

採用担当:石井 敦子

LSIは、今や電気で動く製品には必ず入っており、現在の私たちの生活を支えていると言っても過言ではありません。
皆さんのスマートフォンやゲーム機などにも、当社が設計したLSIが入っているかもしれません。
LSIの設計・開発に携わることは、多くの人たちの生活を豊かにし、今後更に発展していくことは間違いありません。

日進月歩の進化を続ける半導体の開発は、高いスキルが必要となるため、当社のようなエンジニアリング会社が、多くの半導体メーカーの開発を技術面から支え、開発を請負う形で貢献しています。
そのため、それぞれのお客様が強みとする、メモリ、ロジック、アナログなど幅広い分野の先端技術に携わることができ、活躍できる場所としてふさわしいフィールドだと言えるでしょう。

私たちは大学でLSIの研究に携わった人はもちろん、熱意にあふれ、“モノづくり”に興味のある学生を広く募集しています。
半導体を全く知らない人でもプロフェッショナルな設計者に育成できる環境も整っております。
私たちと一緒に、益々成長を続ける半導体業界に確かな足跡を残しませんか!

東芝情報システムの 
5つのアピールポイント

Point1

エンベデッド事業に特化

当社は、エンベデッド事業に特化しており、ハードウェア領域(半導体設計)からソフトウェア領域(組込ソフト)まで一貫して手がける数少ないエンジニアリング会社です。

Point2

高い専門性と技術力

社員一人ひとりが高度な専門性、技術力を持ち、高い水準でエンベデッド事業を対応できる技術者集団です。

Point3

長く、安心して
働き続けられる制度

福利厚生、休暇制度の充実にて多様な働き方を支援し、個人の状況に応じたワークライフバランスがとれることで、社員が安心して働き続けられる環境づくりを推進しています。

Point4

働きやすい職場

立場に関わりなく意見を言い合える雰囲気があり、課題や問題はチームで取り組みます。一方、休暇取得やフレックスタイム制などなどは個人の判断に委ねています。

Point5

プロフェッショナルを
育てる人材育成制度

生涯現役を目指し、社員一人ひとりのキャリアプランに応じた育成を行います。体系化された階層別教育やエンジニアとしての専門的な教育により、スキルアップを図ることができます。

東芝情報システムの求める人材像

『モノづくりにやりがいや意欲を感じる人』

当社は、IT業界において、組込ソフト開発、半導体設計を行うエンジニアリング会社です。
経験や能力に応じマネージメント業務を行いますが、原点はモノづくりです。
設計、プログラミングというモノづくりにやりがいや意欲を感じる人を求めています。

『チームで活動ができる人』

仕事はチームを組んで行います。
チームは、単純な個々人の能力の足し算ではなく団結し協力することでシナジーを生みます。
チーム活動にはコミュニケーション能力も必要ですが、それよりも業務全体を考え仲間を気遣い尊重する協調性が重要となります。

『新しい技術や知識を生涯習得する人』

IT業界は技術の進化が速く、新しい技術や知識の習得は留まることはありません。
新しい技術や知識に対する意識を高め、一生涯自己研鑽することが大切です。

『まじめでひたむきに仕事に取り組める人』

当社は従業員に対し過度な管理や締め付けは行いません。それは当社で働く従業員を信頼しているからです。
当社の従業員は真摯な人が多く、それが社風になっています。

選考プロセス 募集要項(新卒採用)

↑ページトップへ